各党总支：

为进一步加强学校基层工会组织建设，根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》和《工会基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，结合学校基层党组织、党政职能部门和教学单位调整的实际情况，决定在全校各单位组建（换届）选举基层分工会委员会。为搞好本次组建（换届）选举工作，现就有关事宜通知如下：

一、组建（换届）选举的原则                              

1．基层分工会委员会的组建（换届）选举工作要依照《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《工会基层组织选举工作暂行条例》依法进行。

2．基层分工会委员会的设置原则上与党总支的设置相对应。选举工作由基层党总支组织进行。

3．会员25人以上的基层分工会建立工会委员会，每届任期三至5年，原则上由3人组成（其中女教工至少1名），分工负责组织、宣教、文体、青工、女工等工作，其中设主席1人，委员的工作可以兼任；不足25人的基层分工会选举分工会主席(或组织员)1人，主持分工会工作。

4.选举工作要充分体现民主意识，严格履行程序，把思想过硬、作风严谨、工作能力强的教职工推选到基层分工会主席和委员的岗位上。

二、组建（换届）选举的办法

1．基层分工会委员候选人，由所在单位在广泛征求意见的基础上提出建议名单，经基层党政联席会通过，填写《工会委员会组建（换届）选举大会筹备情况报告表》报学校工会审查后，由会员进行选举。

2．选举一律采用候选人数多于应选人数的差额无记名投票方式。基层分工会主席由当选的委员选举产生。

3．基层分工会委员选举时，参加选举的人数为应到会人数的三分之二以上时，方可进行选举。候选人得票数应超过应参加选举人数的半数，方可当选。获得过半数选票的候选人名额超过应选名额时，以得票多的当选。

三、基层分工会组织划分

四、基层分工会委员会委员候选人基本条件

1.必须是本单位工会会员，距退休年龄不足三年的同志不担任工会委员。

2.认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想，学习经济、法律和工会业务知识，廉洁奉公。

3. 有较强的民主意识和参政议政能力，作风正派，能团结合作，协调工作。忠于职守，勤奋工作，积极关心、支持参与本单位的教学、科研、管理改革。

4.热爱、关心和支持工会工作，有任劳任怨、乐于奉献的精神。坚持实事求是，认真调查研究，如实反映教职工的意见、建议和愿望，并有一定的工作能力。

5.密切联系群众，受到群众的拥护和信任。热心为教职工说话办事，勇于维护教职工的合法权益，自觉接受教职工的批评和监督。

五、几点要求

1.请各选举单位在2023年11月30日前完成选举工作，以便学校工会统一审批。

2. 请各基层党组织广泛宣传发动，认真组织，切实按照程序和要求做好基层工会委员会的组建（换届）选举工作，为今后更好地开展工会工作、服务广大教职工打下坚实的组织基础。

3.选举结束三日内，请各基层分工会填写纸质版、电子版《工会组建（换届）选举结果的报告》报校工会。

附件一：常州工程职业技术学院基层分工会委员会选举办法

附件二：基层分工会委员会组建（换届）选举大会筹备情况报告表

附件三：基层分工会委员会组建（换届）选举结果的报告

附件四：基层分工会委员会组建（换届）选举大会议程

附件五：基层分工会委员会委员选票（票样） 

附件六：基层分工会委员工作职责

                                                                                             工会

                                                                               2023年11月13日